Увольнение. Кто был в подобной ситуации?

[Azzaz]

не обязательно, если работнику выдают зарплатный лист, там прописано и контракт и должность.
__________________

Верно, если это СДД, то контракт с датами обязателен. Если первый контракт у вас был СДД, и вы его подписали, то для СДИ подпись контракта не обязательна, но рекомендована. Если, после окончания СДД, вы продолжаете получать bulletins de salaire , то le code du travail считает, что у вас СДИ. И тогда тем хуже для вас. Вы, что называется, в шоколаде. Торговаться не с чем, только слёзно просить не портить вам жизнь, всякое бывает, не сложилось….