Увольнение

[BeauParis]

Я - только с неверными формулировками. А Вы с чем?

Не знаю, кто обещает горы. Сейчас вообще ещё ничего не ясно. По формулировкам причин, из-за которых хотят уволить, можно судить о том, что нарушено, и адвокат может оценить, сколько на этом можно выиграть. Пока что нет даже их.

За моральный ущерб как раз много не выиграть, его ещё доказать надо. Вы наверное имели в виду месяц зарплаты за нарушения в формальностях (несоблюдение сроков, отсутствие обязательных упоминаний в письме и т. д.)

Если Ваш работодатель проиграл первый суд, то скорее всего проиграет и аппеляцию. Но на неё подают многие.

За моего работодателя то понятно ,это просто оттягивание времени по оплате ,правда обычно суммы побольше на аппеляциях присуживают.Моральный ущерб и подразумевается в Прудоме Indemnités pour le licenciement sans cause réelle et serieuse ,на что Елена может попробывать подать ,indemnités pour le non respect de licenciement тут будет зависеть насколько будет соблюдена процедура по увольнению .На все остальное увы ей претендовать трудно будет!