Критический возраст для поиска работы

[Mella]

Девушки, в каком возрасте уже можно не рыпаться с поисками работы? Здесь так же как и в России, женщина после 30 уже не работник? Или не все так плохо? Как вообще работадатели смотрят на возраст?

Абсолютно согласна с Taksik и другими, что работу можно найти в любом возрасте, если есть желание. Просто многие женщины (и в России тоже) используют свои первые неудачи как оправдание перед мужем, чтобы сесть дома и уже никогда не рыпаться. Что касается России, то рынок труда (говорю только про Москву, Питер и крупные города типа Екатеринбурга или Краснодара) таков, что трудно не найти работу . В Зап Европе ситуация несколько другая (говорю на примере Англии и Германии, но думаю, что Франция не сильно отличается). Но есть другое преимущество - более позднее начало работы и более поздний пенсионный возраст, соответственно ваши (франц) 40, это все равно что наши (рус) 50.
Чтобы добиться успеха надо к поиску работы относиться как к работе. Т.е. вставать рано утром, презентабельно выглядеть (т.е. у вас должна быть приличная стрижка - вдруг сегодня позвонят и пригласят на интервью на завтра?), читать объявления в газетах не от случая к случаю, а столько раз в неделю сколько их публикуют. Разместить свое резюме на соответствующих сайтах. Рассылать резюме в рекрутинговые компании и прямым работодателям, пусть хранятся у них в базе данных, не сегодня, так через месяц-другой могут позвонить. Соглашаться на временную работу. Лучше иметь в резюме несколько краткосрочных контрактов, чем длительный перерыв. Но надо послать не одно резюме, а 50-70-100. Сходить на 10-15 первичных интервью, м.б. 3-5 вторых и получить работу. Но это для тех кто хочет найти работу.

[Nadine]

Но есть другое преимущество - более позднее начало работы и более поздний пенсионный возраст, соответственно ваши (франц) 40, это все равно что наши (рус) 50..[/B]

Простите, но я не поняла эту фразу ... ???

[Mella]

Простите, но я не поняла эту фразу ... ???

В России молодежь начинает работать лет в 19-20 (еще будучи студентами) и часто к окончанию вуза уже имеют приличное или хотя бы просто стабильное положение. Я имею в виду не студенческие подработки курьером и т.п., а полноценную профессиональную работу, например, в маркетинге или финансах, продажах и т.д. В Европе учатся дольше, работодатели более консервативны (ну и куча других причин), многие начинают работать в 26-28 лет. В России пенс. возраст 55-60, в Европе позже. Поэтому человек с 10 годами профессионального стажа в России может быть 27-28 лет, а в Европе 36-38. Пишу Европа, т.к. французский рынок не знаю, говорю в основном на основании немецкого.