#5
![]() |
||
Мэтр
![]() ![]() ![]() ![]() |
Деви, саму трудовую, может, и не могут дать, а вот копию обязаны (тут, правда, тонкий вопрос- придется сказать , зачем, не знаю, скрываете ли Вы это или нет).
а отпуск без сохранения содержания оформляется очень просто- по заявлению, но работодатель должен быть , конечно же, согласен. по трудовому кодексу заявление об увольнении пишется за 2 недели до ухода, в течение этих двух недель Вы можете взять отпуск, однако, работодатель может Вам в этом отказать, сославшись на невыполненную работу и на то, что Вы не успеваете передать дела. если же Вы отпуск взять не успеваете, то Вам сделают расчет. а вообще очень многое зависит от Ваших отношний в коллективе...
__________________
Savoir oser vouloir se taire |
|
![]() |
|
Закладки |
Здесь присутствуют: 1 (пользователей - 0 , гостей - 1) | |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Справка с места работы и трудовая | La_Rebelle | Учеба во Франции | 1 | 08.09.2010 13:50 |
зачетная книжка | Aleena | Учеба во Франции | 0 | 21.05.2007 11:06 |
Трудовая книжка, нужно ли делать ее перевод? | Iri77 | Учеба во Франции | 2 | 16.05.2004 19:46 |
Трудовая книжка | LANAS | Административные и юридические вопросы | 12 | 18.02.2004 22:40 |
Рекомендации vs трудовая книжка | Andrey2003 | Работа во Франции | 12 | 26.03.2003 17:34 |