Если честно - вполне приличная зарплата для кризисных времен. В Германии сейчас даже на 1200 идут от неимения работы. Но если сомнения есть и желание получать больше - никто вам не запретит свои резюми разместить, с народом поговорить, на собеседованиях побывать... И тогда уже с реальной оценкой ситуации поступать осознанно.
А насчет "должны платить" - ошибочное мнение. Никто не обязан платить ровно столько, все зависит от состояния рынка труда в настоящий момент.
Насчет же собеседований по зарплате - для немецкой фирмы совершенно нормально при хорошем ее материальном состоянии обращаться один раз два-три года к начальству с разговором о повышении, обычно речь идет о 300-500 евро повышения, или бонусах, страховках, прочих дополнениях.. Это считается нормой. Только не приходите "качать права" - за это вы можете потерять работу вместо повышения зарплаты.
|