Проблемы взаимоотношений в коллективе

[Denebola]

Irisse,

Вот я тоже так , по 5 раз переспрашиваю, а большинство звонков - это наши поставщики, которым мы не платим, так что они и без того злы, а тут ещё и я со своим акцентом.
А контракт у меня - всего два листа, и там точно такого пункта нет.
Ну ничего, будем постигать новую должность.Спасибо за поддержку!

[Irisse]

[QUOTE=Denebola;1411501]Irisse,

Вот я тоже так , по 5 раз переспрашиваю, а большинство звонков - это наши поставщики, которым мы не платим, так что они и без того злы, а тут ещё и я со своим акцентом.

Так вы их сразу просите по буквам назвать. И еще думайте о том, что это не вы от них зависите а наоборот. Т.е. от вам зависит соедините вы их с начальником или нет, так что это в их интересам быть вежливыми

[TP]

Irisse,

Вот я тоже так , по 5 раз переспрашиваю, а большинство звонков - это наши поставщики, которым мы не платим, так что они и без того злы, а тут ещё и я со своим акцентом.
А контракт у меня - всего два листа, и там точно такого пункта нет.
Ну ничего, будем постигать новую должность.Спасибо за поддержку!

Denebola, не обращайте внимания, это же не ваши личные проблемы.

во-первых ваш акцент - проблема ваших телефонных собеседников. Ведь в офисе Вас понимают? Ну а если будет очень много нареканий, то отвественность за это несет тот человек, который Вас на это место посадил.
во-вторых, насчет раздражительных поставщиков по поводу долгов - это не вы не платите, а финансовый директор, бухгалтерия, ген директор, непродуманная фин политика компании, кризис и пр.В этом вообще вашей ответственности нет. Кстати, возьмите в бухгалерии текст ответа и зачитывайте в ответ или в крайнем случае переводите на бухгалтерию (мы тоже не платим поставщикам и у нас заготовлен целый спич). В любом случае, все серьезные фин претензии ваш начальник получит в письменном виде, вы же просто получаетесь на передовой, неприятно, но что делать.
В-третьих, внимательно посмотрите в контракте, нет ли у Вас пункта в соответствии с которым vous pouvez être amenée d'executer les missions nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise ou d'usage habituel ou compatible avec les usages de l'entreprise... Это на случай увольнения.

Успехов в поисках новой работы!

[pomme]

Denebola, не обращайте внимания, это же не ваши личные проблемы.

во-первых ваш акцент - проблема ваших телефонных собеседников. Ведь в офисе Вас понимают? Ну а если будет очень много нареканий, то отвественность за это несет тот человек, который Вас на это место посадил.
во-вторых, насчет раздражительных поставщиков по поводу долгов - это не вы не платите, а финансовый директор, бухгалтерия, ген директор, непродуманная фин политика компании, кризис и пр.В этом вообще вашей ответственности нет. Кстати, возьмите в бухгалерии текст ответа и зачитывайте в ответ или в крайнем случае переводите на бухгалтерию (мы тоже не платим поставщикам и у нас заготовлен целый спич). В любом случае, все серьезные фин претензии ваш начальник получит в письменном виде, вы же просто получаетесь на передовой, неприятно, но что делать.
В-третьих, внимательно посмотрите в контракте, нет ли у Вас пункта в соответствии с которым vous pouvez être amenée d'executer les missions nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise ou d'usage habituel ou compatible avec les usages de l'entreprise... Это на случай увольнения.

Успехов в поисках новой работы!

Абсолютно верно ! Только с поисками новой работы лучше повременить пока кризис пройдёт....;