Форумы inFrance  - Франция по-русски
Вернуться   Форумы inFrance - Франция по-русски > Жизнь во Франции > Работа во Франции

        Ответ        
 
Опции темы Опции просмотра
  #1
Старое 04.10.2013, 12:36
Мэтр
 
Аватара для EHOT
 
Дата рег-ции: 25.10.2004
Откуда: Paris
Сообщения: 43.831
Посмотреть сообщениеelfine пишет:
Вы ещё числитесь на предприятии, но имеете полное право искать при этом работу.
право у вас не полное - если вас уволии, то во время préavis вы имеете право отсуствовать несколько раз в месяц (я не помню точного колличества раз) для прохождения собеседовании.
EHOT вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #2
Старое 04.10.2013, 13:07
Мэтр
 
Дата рег-ции: 28.05.2007
Откуда: Clamart
Сообщения: 26.949
EHOT, это регулируется либо коллективным соглашением (надо в первую очередь смотреть его), либо договорённостью с работодателем, либо правилами, принятыми на предприятии. У кого-то это шесть дней, у кого-то два часа в день и т. д. Трудовой кодекс ничего не говорит.

Права на отсутствие вообще может не быть, поэтому многие работодатели соглашаются проводить собеседования с будущими работниками вне рабочих часов. Иногда ведь человек сам хочет уволиться и совсем не хочет афишировать это заранее, все это понимают.

Насчёт полного права, я имела в виду больше моральное право, чем право отсутствовать. В том смысле, что вряд ли кому-то придёт в голову упрекать за звонки и мейлы, связанные с поиском работы. Период préavis законодательством для того и был предусмотрен, чтобы у работника было время на подготовку своего ухода (или наоборот - у работодателя время найти нового работника).
elfine вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #3
Старое 04.10.2013, 13:21
Мэтр
 
Аватара для EHOT
 
Дата рег-ции: 25.10.2004
Откуда: Paris
Сообщения: 43.831
Посмотреть сообщениеelfine пишет:
Иногда ведь человек сам хочет уволиться и совсем не хочет афишировать это заранее, все это понимают.
вы путаете случаи, когда вы уволены и находитесь на préavis (о котором шла речь до этого) и случаи поиска и смены работы по вашеи инициативе. Если вы ишете работу, но еше никому об этом не сказали то вы не находитесь на préavis .

Посмотреть сообщениеelfine пишет:
Насчёт полного права, я имела в виду больше моральное право, чем право отсутствовать.
моральное право искать работу у вас есть всегда...
EHOT вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #4
Старое 04.10.2013, 13:43
Мэтр
 
Дата рег-ции: 28.05.2007
Откуда: Clamart
Сообщения: 26.949
EHOT, почему я должна что-то путать? Если кто-то другой запутался, прошу прощения. Я не говорила о том, что работник, который планирует уволиться, но никому не сказал, находится в préavis. В préavis он будет после того, как скажет (напишет), но речь вообще не об этом. Я говорила о таком работнике в том контексте, что у него нет другого выхода, кроме как просить собеседования вне рабочих часов, и большинство работодателей считает нормальным предлагать такие часы тем, кто в рабочие часы прийти не может. Поэтому эта возможность всегда есть и для тех, кого увольняют. Даже если коллективное соглашение никаких часов для поиска работы не предусматривает.
elfine вне форумов  
 Ответ с цитатой 
        Ответ        


Закладки


Здесь присутствуют: 1 (пользователей - 0 , гостей - 1)
 

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Увольнение: какой тип выбрать watashi Работа во Франции 6 31.12.2009 17:10
Увольнение и двойные выплаты Alexander1981 Работа во Франции 7 30.10.2009 00:55
Увольнение и Assedic beleberda Работа во Франции 5 20.10.2009 18:58
Незаконное ли увольнение? Blackbear Работа во Франции 16 30.08.2009 22:26
Увольнение Stroka Работа во Франции 42 23.06.2005 21:28


Часовой пояс GMT +2, время: 01:56.


Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
 
Рейтинг@Mail.ru
 
©2000 - 2005 Нелла Цветова
©2006 - 2025 infrance.su
Design, scripts upgrade ©Oleg, ALX