Компенсация при увольнении

[lunnaja]

Так в том и дело, если я просто соглашаюсь с увольнением - меня запросто лишают пособия.
?

Мне кажется мы немного спутали два понятия соглашения

Есть два:"Départ négocié" ет "Transaction"
В первом случае еще во время действия контракта вы договариваетесь с шефом на счет компенцации и это почти равносильно увольнению по собственному желанию со всеми вытекающими последствиями ,то есть без компенсации по увольнению,компенсации за неотработанные месяцы и пособие по безработице под вопросом .После такого соглашения вы ничего не имеете права оспаривать в дальнейшем .
Во втором случае соглашение будет производиться только после разрыва контракта , после получения вами уведомления о увольнении( тут у вас есть все права на получение всех компенсаций),и только в этом случае вы имеете право конфликтовать.

Не забудьте еще,что компенсация свыше положенного по законодательству будет облагаться налогом-
http://www.urssaf.fr/profil/employeu...mnites_06.html

P.S.
http://www.licenciement.net/article.php3?id_article=5
Думаю,шеф именно про первое соглашение и говорил,что очевидно,вам совсем невыгодно ..