elfine пишет:
Экономическое увольнение - более выгодно, чем rupture conventionnelle в том плане, что работодатель обязан предложить CSP (http://travail-emploi.gouv.fr/inform...ion,13990.html), и если она соглашается, то в течение года получает пособие в размере 95 процентов своей зарплаты и некоторые льготы, связанные с получением образования (это может быть альтернативой CIF, на который работодатель не согласен).
|
elfine, это просто супер! Это же именно то что я хочу - год учиться. Вы реально гениальная. Вы дадите фору всем юристам вместе взятым из моей протексион жюридик.
Я Вами по настоящему восхищаюсь , как Вы здесь на форуме всегда спешите помочь незнающим, при чем, абсолютно бескорыстно, жертвуя своим дрогоценным временем.