Ленточка пишет:
А я вот никак не возьму в толк, какой интерес для предприятий, брать человека на стаж(на практику). Если я правильно понимаю, предприятие не платит стажеру деньги, но все-таки этот стажер путается под ногами, отнимает время у занятых людей. В чем соль? 
|
Алена77 правильно сказала, что стажеры нужны разгребать завалы. особенно в период отчетности.Те все хвосты и нудную работу, которую не хотят делать профи, они отдают стажерам. Конечно под контролем самих профи. Во многом помогают, так что нет ничего страшного. Обычно, если стаж больше месяца, то платят какие-то копейки неофициально ( ну евро 200 ( у кого как)).
19.10.2007, 00:17
Похожие темы
Комбинированный вид
