Nadine пишет:
Ptu, приятно узнать, что всё получилось как Вы хотели ! Поздравляю !!
Хотя, я не в курсе, что такое "EMT préalable au recrutement"... это бесплатно, что ли?
|
Спасибо большое!
Есть два типа этого мини-контракта. Просто оценка ваших компетенций и умений на рабочем месте без приема на работу. Это типа мини-стажа без зарплаты, который позволяет человеку определиться подходит ли ему такой тип работы. Это годится для новичков, для тех, кто еще не рашил в какой области работать. Для иностранцев начинающиъ свою карьеру тоже это может быть интересным, так как при некоторых проблемах с языком это позволяет просто "войти в среду" что ли, чуть проф лексики набраться, чуть попробовать что это есть во франции..
И второй тип контракта - это то, что является мини- испытательным сроком (до35 часов) непосредственно перед подписанием рабочего контракта. Эта неделя не оплачивается, а только оставляется пособие асседик и все льготы. Работодателю это позволяет лишний раз посмотреть что человек из себя представляет. Это в принципе можно сделать и уже на контракте и за зарплату, но я не вижу ничего плохого, если неделю просто поучиться, овладеть например специфической программой, а потом уже начинать работать на контракте.