Аргументы в разговоре с руководителем о повышении зарплаты

[Veronique]

Martingale, да, заплатили, но пришлось эту премию практически выгрызать :-)

Fiesta, нет, этот пункт non-concurrence уже сам по себе идет в обмен на повышение. Получу контракт в понедельник - почитаю в подробностях, деталей пока не знаю...вроде речь о 6-ти месяцах, но не уверена.
А почему с января должно было бы быть? Сейчас февраль на дворе, вот и торговались между февралем и мартом. Ежегодное повышение у нас не практикуется, так что никто никому повышать вообще не обязан. Если бы не намекнула, что могу найти другую работу и работодатель думал бы, что у меня нет выбора (как он думал раньше, из-за документов) - то он бы просто отказал наотрез и всего делов-то.

Мое резюме...если бы не начала разговор - вообще ничего бы не получила. Очень ценный опыт даже в случае отказа. Я после первого разговора (категоричного отказа) уже была довольна результатом, потому что сам факт таких переговоров очень интересен. :-)

[Martingale]

Martingale, да, заплатили, но пришлось эту премию практически выгрызать :-)

Ежегодное повышение у нас не практикуется, так что никто никому повышать вообще не обязан. Если бы не намекнула, что могу найти другую работу и работодатель думал бы, что у меня нет выбора (как он думал раньше, из-за документов) - то он бы просто отказал наотрез и всего делов-то.

Это хорошо, конечно, что вы ее выгрызли, тем более если в письменном контракте она не упоминалась.
Но почему Вы не попросили ее добавить в новый контракт, ведь фактически Вам на ту же премию и дали повышение, только назвали по-другому и зафиксировали письменно (что конечно плюс).
Но и минус дополнительный - этот пункт не-конкуренции, ведь это крупное ограничение при смене работы. То есть Вы собираетесь сменить отрасль, но кто его знает, как еще получится, может необходимость появится и другая, а у Вас уже руки связаны.

[Veronique]

Но почему Вы не попросили ее добавить в новый контракт, ведь фактически Вам на ту же премию и дали повышение, только назвали по-другому и зафиксировали письменно (что конечно плюс).

А не согласен работодатель записать премию в контракт и все тут, мнение свое не меняет :-) Можно было и на этот год оставить тот же самый принцип "премии на словах", что не очень надежно, а еще и не очень интересно в случае смены работы в середине года - тогда вообще никакой премии не будет.

А смена отрасли...я сплю и вижу, чтобы ее поменять :-) Я работаю в экспорте мяса. Я ищу работу вообще в другой сфере, но в крайнем случае снова к экспорте, но чего угодно, но не мяса. Вероятность, что работа будет находится исключительно в мясе все-таки не настолько высока...я так думаю :-)

[vrubelru]

Veronique, молодец! а если Вы настроены на смену рынка, то Вам и эта статья в контракте не помеха, только очень внимательно ее читайте, чтобы работодатель ограничил сферой мяса, а не просто экспорта продукции. С победой Вас! Это очень важная победа!

[printemps]

Я нашла такой сайт : SuisJeBienPaye.fr

SuisJeBienPaye.fr est le site de référence du marché des salaires en France. Gratuitement et en moins de 5 minutes, vous obtiendrez votre
« Dossier Salaire »