Проблемы взаимоотношений в коллективе

[sambronn]

Эта проблема имеется везде, а не только во Франции. Когда приходит новенький, то к нему особое внимание. Нужно потерпеть и стараться лишний раз особо не высовываться. Многие воспринимают новенького, как потенциального конкурента.
Если твоя карьера , должность, интересы в этой фирме и т.д. весомые, то надо с пониманием отнестить и помнить , что люди - не идеальные создания. Да и мы с Вами не идеальны. Как мы можем требовать этого от других?
Но если атмосфера в коллективе не нравится категорически, я считаю необходимым расставаться с ним. Потому что здоровье ... его не купишь.
А также не поленитесь взять книги по психологии на эту тему, там обычно много разьяснений.