Право студента на работу в течение учебного года

[vorobichek]

katyreena, если это alternance или аспирантура, то можно больше 60%. Брать надо разрешение в DIRECCTE. Узнавайте у них. Раньше студент сам писал им и делали быстро (1-2 дня), а в 2015 они у меня просили, чтобы все делала компания и заняло это месяц (пока им пришлют письмо, пока предприятие все форсит и отошлёт в DIRECCTE...).
Если это практика с convention de stage, то эти часы не являются работой и не учитываются. Даже если 6 месяцев 35 часов в неделю.

[katyreena]

katyreena, если это alternance или аспирантура, то можно больше 60%. Брать надо разрешение в DIRECCTE. Узнавайте у них. Раньше студент сам писал им и делали быстро (1-2 дня), а в 2015 они у меня просили, чтобы все делала компания и заняло это месяц (пока им пришлют письмо, пока предприятие все форсит и отошлёт в DIRECCTE...).
Если это практика с convention de stage, то эти часы не являются работой и не учитываются. Даже если 6 месяцев 35 часов в неделю.

У меня такая ситуация... Я нашла contrat de professionnalisation и компания подтвердила, что меня берут. А потом на 2 недели они пропали, согласовывали договор со школой и т.д. И вот в прошлый четверг они мне пишут все ок - выходите на работу в понедельник. Я пришла, подписала с ними контракт, а потом спросила у RH, посчитали ли они мои часы и нужны ли мне еще документы.

Они вообще не в курсе были, и я проявила инициативу и съездила вчера в DIRECCTe, до этого я им писала имейл и они мне прислали бумажку, что emloyeur doit envoyer les documents par voie postale.

Direccte мне вчера сказал, что рассматривать досье будет 2 недели и пришлет ответ в компанию. Т.е. либо даст разрешение, либо не даст.

Но проблема еще в том, что досье у меня не полное, там не хватает подтверждения из OPCA, о том, что они согласны финансировать мою учебу. Но по сути моя компания не получив еще это подтверждение, подписала со мной контракт и я отработала на данный момент 3 дня, что я так поняла незаконно.
Кроме прочего, мой контракт подписан задним числом и дата там вообще 25 сентября.

Но насколько я поняла в директ надо было подавать заранее, ДО начала контракта, что в моей ситуации просто было нереально, потому что мне все сказали в последний момент.

В итоге у меня неполное досье в Директ, компания, в которой эр аш не врубаются... Но я пока им не говорила, что мне нельзя работать без разрешения, я боюсь, что они не захотят заморачиваться и уволят меня.

Подскажите, пожалуйста, как лучше сделать в этой ситуации?

Если я продолжу работать ничего не говоря, то у меня будут проблемы? Я читала что
это штрафы и вплоть до выдворения из страны.

Дает ли мне подписанный контракт какие-либо гарантии, что компания будет ждать разрешения на работу и если его не дадут, то подаст новый запрос?

Мне нужно срочно принимать решение и либо РШ звонить сегодня и говорить что в понедельник я не выхожу на работу, либо выходить как ни в чем не бывало, но это незаконно и к тому же если потом директ пришлет отказ, вообще будет плохо. Кто несет за это все ответственность? У компании тоже наверно будут проблемы что они не отследили.

СПАСИБО заранее за вашу помощь, я не знаю к кому мне обратиться, очень хочется продолжить мой контракт, он очень важен для меня!!