Хочу, чтобы меня уволили...

[Jamaica]

Дамы, я, конечно, мало написала и плохо объяснила, но все-таки, как Вы быстры на выводы, поразительно!

По-французски я говорю прекрасно, так, что редкий француз догадается, что я – не француженка урожденная, не переживайте за меня. Кстати, французское гражданство я получила буквально месяц назад. Причем не благодаря замужеству, а благодаря тому, что живу здесь уже 8 лет, имею два высших образования, работаю уже 5,5 лет на СДИ и так далее...

Мне обидно, что в течение 5 лет я развивала продажи нашей компании в России с нуля, и все повышения и премии мне все откладывали, говоря, что, ну подождите, оправдайте сначала наша доверие! Честное слово, цифры не буду приводить, но доверие я оправдала уже с перехлестом.

Теперь новый повод у начальства зажать повышение : а вдруг в 2009 году Ваш торговый оборот снизится?
Ну что это такое?

Как с Россией сложится, сейчас сложно сказать. Французские компании привыкли на России хорошие деньги делать, к тому же постепенно российские компании получили хорошие котировки у страховых компаний. А теперь все возвращается к тому, что было 5-6 лет назад, когда большинство русских компаний, по крайней мере в моей отрасли, работали по предоплате. Мое начальство предпочитает отказаться от «ого-го контрактов» (действительно, дурацкое выражение я нашла), из боязни, что никогда не смогут получить по ним оплаты.

Я это все понимаю. Но просто мне надоело это вечное тестирование, вечное доказательство, что я чего-то стою, и что доверять моим способностям и доброй воле можно.

Действительно, предприятие – это конкурентная среда, но согласитесь, что когда менеджер ставит планку (цели на год), если работник эту планку достигает и идет даже выше, то его нужно поощерить. Иначе он себя глупо чувствовать начинает.

А у моего начальства всегда повод находится, чтобы планку поднимать, сохраняя все те же условия работы для меня.

Много написала, не знаю только, стало ли понятно, почему тоскливо ходить на работу, и хочется уйти, как можно скорее.