Olga.K пишет:
На текущей должности секретаря я ровно год. Работа в других отделах кардинально отличается, но роль играет, то что я говорю на английском, немецком и русском, это очень важно для компании, она, кстати, крупная.
|
Olga.K, скорее всего, раз компания у вас крупная, то годовое собеседование у вас будет в обязательном порядке. Чаще всего оно проводится в декабре/январе. Может, раз вы начали осенью, вас не вызывали еще в прошлом году, но вскоре будет планово? Поспрашивайте у коллег о его существовании.
Le Queshoy пишет:
Значит, между мной, предприятием и ANPE-Pole emploi?
А мне, например, что может дать такая стажировка? Она оплачивается? А потом, по окончании, есть какие-то преимущества и возможности контрактов типа CDD или CDI на этом же предприятии или на другом? То есть, в чём её - стажировки(практики)смысл?
|
Стажировка от PE как правило не может быть дольше 3 недель на полную ставку : чтобы избежать эксплуатации. Насчет возможности контракта после... Тут скорее лучше найти контракт до того как и "предложиться" на "бесплатный" испытательный срок, благодаря стажировке. Преимущество предприятию в том, что оно ничего не теряет: ему от PE небольшая сумма будет капать. А Вам, правда, ничего

Но если Вы подойдете - все выигрывают.
Спросите у своего conseillé про Evaluation en Milieu de Travail. Или
здесь почитайте.