Где изучать английский язык в Париже ?

[Veronique]

Посмотрела на сайте Greta в Париже, они предлагают только Basic English и Intermediate English. Уровня для "продвинутых" нет
И занятия только во второй половине дня, то есть надо, чтобы работодатель был конкретно на это согласен, потому что занятия проходят в рабочее время.

[Sandy]

Посмотрела на сайте Грета в Париже, они предлагают только Басиц Енглиш и Интермедиате Енглиш. Уровня для "продвинутых" нет
И занятия только во второй половине дня, то есть надо, чтобы работодатель был конкретно на это согласен, потому что занятия проходят в рабочее время.

Надо же, а я в нашей ГРЕТе занималась подготовкой к <Proficiency>. Неужели во всем Париже нет такого центра?

Я посмотрела на вашем сайте и навскидку нашла с десяток предложений, причем и вечером и в субботу.

Мне все же кажется, что надо смотреть не на сайте, а напрямую в центрах ГРЕТА, особенно тех, которые при международных лицеях. Ну и вообще при крупных.
Например, на нашем сайте ГРЕТА вообще ничего нет про английский, а курсы существуют.

[Veronique]

Я посмотрела на вашем сайте и навскидку нашла с десяток предложений, причем и вечером и в субботу.

а на каком это на "нашем-вашем" сайте?
Очень может быть, что я не там смотрю.

[Veronique]

в GRETA в Париже http://dafco.scola.ac-paris.fr/AC/Accueil.php все-таки не нашла английского для продвинутого уровня.
Если записываться в индивидульном порядке, то групповые занятия обойдутся в среднем по 14 евро в час.

[Sandy]

в ГРЕТА в Париже хттп://дафцо.сцола.ац-парис.фр/АЦ/Аццуеил.пхп все-таки не нашла английского для продвинутого уровня.
Если записываться в индивидульном порядке, то групповые занятия обойдутся в среднем по 14 евро в час.

Вы как искали? <Rechercher une formation>, сверху <Langues>, внизу <Anglais>?
Ну там же есть разговорные курсы для продвинутых?

Ваш сайт - это сайт парижский, наш - это сайт нашего региона, <Rhône-Alpes>.
Я не знаю, может, в Париже все идеально поставлено, и на сайте есть все <formations>. Хотя сомневаюсь.

На сайте нашего региона я нашла всего 2 курса, абсолютно никакие. При этом в нашей местой лицейской Грете есть масса курсов английского. Для всех уровней. Это подсказывает мне, что надо обращатсься напрямую в Грету.
Вот, например, на сайте местного лицея:
http://www.lyferney.net/lyf_joo/inde...d=72&Itemid=66

Я вот тут нарыла вам контакт:
звонить утром с 9:30 до 12:00 01 44 62 39 00

или info.greta@ac-paris.fr

[Veronique]

Спасибо, Sandy, буду звонить и узнавать.
Если на сайте информация неполная, то может еще и есть интересные варианты. Хотя цены уже впечатляют. Скажем так, дорого, за 3-х часовое занятие 42 евро.
Если на сайте и цены неправильные - было бы совсем здорово 6-)

[Veronique]

Вы как искали? <Rechercher une formation>, сверху <Langues>, внизу <Anglais>?
Ну там же есть разговорные курсы для продвинутых?

да, так и искала, еще указав, что тип оплаты - личное финансирование.
Есть курсы по вечерам и по субботам для 3-уровней: faux-débutants, intermédiaires, avancés.
Вобщем. Надо тест проходить, чтобы понять их уровень.

[m.mirabella.com]

да, так и искала, еще указав, что тип оплаты - личное финансирование.
Есть курсы по вечерам и по субботам для 3-уровней: фаух-дéбутантс, интермéдиаирес, аванцéс.
Вобщем. Надо тест проходить, чтобы понять их уровень.

не знаю какая у вас ситуация, но эти курсы может оплатить REGION по направлению ANPE. надо узнать в GRETA когда будут тесты, записаться и пройти их, имея с собой CV, LM, PPAE.

тесты на понимание 1.5 часа из 3 частей: 1. - с магнитофона записать/выбрать из предложенного/нарисовать, что услыщали. 2. - потом письменно подобрать вопросы к ответам, выбрать из прeдложенного, что нарисовано на картинке, пoдобрать рубрику и газету, найти неверное утверждение, сравнить картинки(чем отличаются), дописать слово в фразе: извенить-пoблагодарить, дорисовать картинку. 3 часть - беседа с преподаватемлем, как вас зовут, откуда, где учились, какую работу ищите.

[Veronique]

не знаю какая у вас ситуация, но эти курсы может оплатить REGION по направлению ANPE. надо узнать в GRETA когда будут тесты, записаться и пройти их, имея с собой CV, LM, PPAE.

то есть это для безработных.

[m.mirabella.com]

то есть это для безработных.

не только. для безработных можно бесплатно походить.

[m.mirabella.com]

кстати, в CNAM тоже есть курсы английского. и можно попросить ехonération des frais de formation. (правда, на 2009-2010 г в нашем CNAM уже была комиссия).

[Veronique]

не только. для безработных можно бесплатно походить.

все правильно. Ходить можно всем, но для тех, у кого есть работа - оплачивать надо из свого кармана курсы.

кстати, в CNAM тоже есть курсы английского. и можно попросить ехonération des frais de formation. (правда, на 2009-2010 г в нашем CNAM уже была комиссия).

а у кого просить? И по каким критериям освобождают от оплаты?
Заранее спасибо.

[m.mirabella.com]

все правильно. Ходить можно всем, но для тех, у кого есть работа - оплачивать надо из свого кармана курсы.


а у кого просить? И по каким критериям освобождают от оплаты?
Заранее спасибо.

Une action de formation peut être financée dans sa globalité par les 3 dispositifs :

DIF, PLAN DE FORMATION ET PERIODE DE PROFESSIONALISATION
plus éventuellement le CIF





VOUS ÊTES SALARIÉ D'ENTREPRISE


Votre formation peut être financée par l'entreprise

Votre employeur peut vous accompagner dans votre parcours de formation et donner son accord pour la prise en charge du coût de la formation envisagée. Ce financement est déductible pour l'entreprise de la taxe de formation continue (Cf. Loi n° 84.130) après signature d'une convention avec votre centre de formation Cnam.

Contacter les secrétariats du Cnam PACA pour les couts des formation entreprise.


Vous pouvez bénéficier d'un Congé Individuel de Formation (C.I.F. - C.D.I)

Tout salarié peut accéder à un congé individuel de formation, quel que soit l'effectif de l'entreprise. Une condition d'ancienneté est nécessaire : 24 mois consécutifs ou non en tant que salarié dont 12 mois dans l'entreprise (36 mois dans les entreprises de moins de 10
salariés).


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Vous pouvez bénéficier d'une période de professionalisation


Salariés concernés :

Elle s'adresse aux salariés titulaires d'un contrat à durée indéterminée (CDI).

Vous pouvez bénéficier de la période de professionnalisation si vous êtes dans l'une des situations suivantes :

- vous totalisez au moins 20 ans d'activité professionnelle ou vous êtes âgé d'au moins 45 ans, et vous avez au moins un an d'ancienneté dans l'entreprise,

- vous envisagez la création ou la reprise d'une entreprise,

- vous revenez d'un congé de maternité, ou d'un congé parental (hommes et femmes),

- vous bénéficiez de l'obligation d'emploi (travailleur handicapé),

- votre qualification est insuffisante au regard de l'évolution des technologies et de l'organisation du travail.

D'autres critères prioritaires ont été introduits par les accords de branches ou d'entreprise. Adressez-vous au service ressources humaines de votre entreprise pour les examiner.

Objectif :

L'action de formation effectuée doit viser l'acquisition d'une qualification définie l'article L. 900-3 du code du travail, correspondant à l'une des conditions suivantes :

- enregistrée dans le répertoire national des certifications professionnelles,

- reconnue dans les classifications d'une convention collective nationale de branche,

- figurée sur une liste établie par la commission paritaire nationale de l'emploi d'une branche professionnelle.

La période de professionnalisation associe des enseignements théoriques en centre de formation et pratiques dans l'entreprise.

Modalités :

La période de professionnalisation se déroule en principe sur le temps de travail. Elle peut également se dérouler pour tout ou partie en dehors du temps à l'initiative du :

- salarié dans le cadre du DIF,

- de l'employeur dans le cadre du plan de formation.

Financement :

L'OPCA professionnel ou interprofessionnel finance la formation selon les règles de la professionnalisation. En tant que conseil il aidera à construire le financement et validera la prise en charge de l'action de formation.

Renseignez-vous auprès du service Ressources Humaines de votre entreprise.


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Vous pouvez bénéficier du Droit Individuel à la Formation (D.I.F. - C.D.I)

Tout salarié en contrat à durée indéterminée à temps plein, ayant au moins un an d'ancienneté dans l'entreprise, bénéficie chaque année d'un crédit de 20 heures (ou plus si accord de branche ou d'entreprise plus favorable).

Le DIF est cumulable sur 6 ans, et plafonné à 120 heures.

Les salariés à temps partiel bénéficient d'un droit proportionnel au temps de travail, sauf accord conventionnel plus favorable. Dans le cas du temps partiel le DIF est capitalisable dans la durée jusqu'à 120 heures.

Globalement au 1er janvier 2008, et en fonction des accords de branches, chaque salarié peut disposer d'un droit à 80 heures de formation.


Modèle de demande de DIF


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VOUS ÊTES DEMANDEUR D'EMPLOI


Vous pouvez bénéficier d'une PROCEDURE D'EXONERATION

Le CNAM PACA en accord avec le Conseil Régional, a mis en place pour les demandeurs d’emploi et les salariés effectuant moins de 70 heures de travail par mois, une procédure d’exonération d'une partie des frais de formation.

Conditions à remplir :

Pour bénéficier de la commission d’exonération il faut au préalable :

- Une démarche personnelle d’inscription au CNAM, c'est-à-dire s’acquitter des droits de base. L’exonération ne concerne que les frais de scolarité liés aux UE.


- Le programme choisi par l’auditeur devra être validé par la scolarité du CNAM (un justificatif devra être joint à la demande d’exonération). Seules seront prises en considération les UE réellement ouvertes pour chacun des semestres (1 et 2) ou accessibles en FOD.


Public éligible à la commission d’exonération :

Seuls les nouveaux inscrits au CNAM peuvent solliciter la commission d'exonération

1. Demandeur d’emploi :

- fournir une lettre de motivation indiquant le projet professionnel de la personne.

- fournir le nom du référent Pôle Emploi s'il est identifié.

- fournir la notification d'impôt sur le revenu 2007.

- pour les demandeurs d’emploi percevant l’Allocation de Retour à l’Emploi (ARE) : fournir un historique de demande d’emploi à demander au près du Pôle Emploi.

- pour les demandeurs d’emploi percevant l’Allocation Sociale de Solidarité (ASS) : fournir la notification de l’ASS.

- pour les demandeurs d’emploi percevant le Revenu Minimum d’Insertion (RMI) :

1. fournir la notification de RMI
2. faire la demande de financement auprès du conseil général à travers la signature d’un Contrat d’Insertion
3. fournir la notification de validation de demande de financement


2. Salarié travaillant moins de 70 heures par mois :

- fournir le contrat de travail,

- fournir une lettre de motivation indiquant le projet professionnel de la personne.

- fournir la notification d'impôt sur le revenu 2007.


Qualité du dossier :

- la lettre de motivation doit indiquer le projet professionnel concernant la formation choisie : votre parcours et vos objectifs détaillés avec un maximum de 3 pages.

- le curriculum vitae devra indiquer les compétences développées dans le poste de travail et éventuellement son lien avec la formation choisie.


Vous pouvez bénéficiez d'un Congé Individuel de Formation (C.I.F. - C.D.D.)


Le salarié sous contrat à durée déterminée doit avoir travaillé :

- 24 mois, consécutifs ou non, en qualité de salarié, au cours des 5 dernières années ; dont 4 mois consécutifs ou non, sous contrat de travail à durée déterminée, au cours des 12 derniers mois.
L'action de formation doit débuter au plus tard 12 mois après le terme du contrat.

Les dépenses liées à la réalisation de cette formation sont prises en charge par l'organisme paritaire agréé au titre du congé individuel de formation (FONGECIF ou OPCA).

L'organisme compétent est celui dont relève l'entreprise dans laquelle a été exécuté le contrat de travail à durée déterminée. La prise en charge financière accordée porte sur la rémunération et sur tout ou partie des frais de formation.

Pour en savoir plus : www.fongecif.com

Vous êtes salarié intérimaire ? La condition d'ancienneté est fixée à 1600 heures dans la profession au cours des 18 derniers mois, dont 600 dans l'entreprise de travail temporaire auprés de laquelle est déposée la demande de congé.

Pour en savoir plus : www.faftt.fr


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nouveau.gif Vous pouvez bénéficiez d'un Congé Individuel de Formation (C.I.F. - C.D.D. DEROGATOIRE)

La Convention du 18 janvier 2006 relative à l'aide au retour à l'emploi et à l'indemnisation du chômage et son règlement général annexé précisent les conditions dans lesquelles les allocataires qui ne remplissent pas les conditions d'accès au CIF-CDD prévues par l'article L. 931-13 du code du travail, peuvent bénéficier d'un congé individuel de formation spécifique dans le cadre de l'aide à l'insertion durable des salariés en contrat à durée déterminée (CIF-CDD dérogatoire).

Conditions : Avoir travaillé en contrat à durée déterminée 6 mois (continus ou discontinus) au cours de 22 derniers mois.

Cette période en CDD prend en compte tous les types de contrats :

- CDD classique

- contrat d'apprentissage, de professionnalisation, CAE, contrats d'avenir, contrats locaux d'orientation.

Prendre contact avec le FONGECIF concerné : www.fongecif.com


Précisions figurant des les circulaires UNEDIC :

n° 2007-13-> du 22 octobre 2007

n° 2007-14 du 7 novembre 2007.

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Vous pouvez bénéficier d'un Droit Individuel de Formation (D.I.F. - C.D.D.)

Les salariés en CDD peuvent bénéficier du DIF à condition d'avoir travaillé au moins 4 mois (consécutifs ou non) en CDD, dans les 12 derniers mois. Il n'est pas obligatoire que l'ancienneté ait été acquise au titre du même contrat.

Le volume d'heures acquis au titre du DIF est calculé au prorata de la durée de leur contrat.

Modalités :

1- La demande de DIF

Le salarié doit demander l'accord de l'employeur sur l'action de formation DIF. L'employeur à un mois pour répondre, l'absence de réponse vaut acceptation.

Le DIF peut financer une action de formation, une VAE ou un bilan de compétences.


2 - Déroulement de l'action

L'action se déroule en dehors du temps de travail, sauf accord de branche ou d'entreprise précisant qu'il doit se dérouler sur le temps de travail.
Lorsque la formation se déroule en dehors du temps de travail, le salarié perçoit une allocation de formation qui correspond à 50% du salaire net par heure de formation.


Pour en savoir + : www.droit-individuel-formation.fr

Modèle de demande de DIF

[Veronique]

m.mirabella.com, спасибо за информацию, надеюсь, кому-то пригодится.
Для работающих - ничего дешевого нет.
Вот цены в сайта CNAM:
AN001 - Apprentissage de l’anglais en semi-autonomie
Durée : 15 ou 25 semaines, à partir de la date d’inscription (soit 45h ou 75h d’auto-formation à raison de 3h de travail par semaine) > 6 crédits
Tarifs : Tarif (ne comprend pas l’inscription au test Bulat)
15 semaines : 1 170 €
25 semaines : 1 950 €
ИМХО, удовольствие недешевое, даже если есть у человека работа.


а DIF - это 20 часов в год только. Сильно не разбежишься.

[m.mirabella.com]

но, Я в PACA , на парижском сайте BOT:

http://www.cnam.fr/jsp/fiche_pagelib...9&LANGUE=0&RH=

http://formation-paris.cnam.fr/jsp/f...E=0&RH=vae_bis

[m.mirabella.com]

m.mirabella.com, спасибо за информацию, надеюсь, кому-то пригодится.
Для работающих - ничего дешевого нет.
Вот цены в сайта CNAM:
AN001 - Apprentissage de l’anglais en semi-autonomie
Durée : 15 ou 25 semaines, à partir de la date d’inscription (soit 45h ou 75h d’auto-formation à raison de 3h de travail par semaine) > 6 crédits
Tarifs : Tarif (ne comprend pas l’inscription au test Bulat)
15 semaines : 1 170 €
25 semaines : 1 950 €
ИМХО, удовольствие недешевое, даже если есть у человека работа.


а DIF - это 20 часов в год только. Сильно не разбежишься.

Y HAC B PACA дешево...

Formation de remise à niveau en anglais
Durée de la formation : 70 heures environ
Début de la formation : à partir de JANVIER 2010
Horaires de la formation : de 18h30 à 20h30
Tarif à titre individuel : 210 € - (140 € de frais d'inscription + 70 € de frais de formation)

[Irina45]

Привет всем ! Ищу школу, где можно бы было выучить английский язык с 0. Что то на базе университета, дорогие школы с помесячной оплатой не подходят. Кто нибудь учил так английский ? Поделитесь опытом и рекомендациями. Спасибо !

[MARGOO]

Irina45, вот тут еще одна тема про курсы английского.