sirniki пишет:
В моей сфере это выглядит примерно так: на преподавание берут своих бывших студентов-аспирантов, или же выставляется предложение на внутреннем сайте, для тех кто уже в штате, они могут добавить себе нагрузку или на этот год перейти на такое новое место, все получают ссылку на него и могут предложить свою кандидатуру. Потом из желающих выбирают.
Т е нельзя посоветовать своего соседа. Это внутренняя ротация персонала. Нужно сначала войти, а потом уже внутри двигаться.
|
Это, в принципе, везде так (в FPE по крайней мере). Сперва mouvement interne. Потом, если вакансия не закрылась - предложат тем, кто конкурс прошел. Если опять не закрылась - опубликуют на сайте для госслужащих. И, если и это не сработало, тогда выставят на France travail и будут искать контрактника.