Сидеть на пособии стыдно или стоит ли работать на няню?

[rose]

КристиночКа,
В превую очередь в приоритете - ваша семья. Никакая работа не стоит того, чтобы уступать интересам семьи.

Расскажу вам о собственном опыте.
У меня трое маленьких детей. Когда родился первый, я работала на очень хорошей должности с очень неплохой зарплатой. Тоже, как вы боялась, вышла на работу, когда ребенку было 3,5 месяца. Думала, как-же они без меня?
Моя мама приехала из России, еще три месяца сидела с внуком дома, я на работе цедила молоко (да, не у всех есть такая возможность). потом он был у русской няни еще около месяца, так мы дотянули до сентября, и в 8 месяцев ребенок "пошел" в ясли.

Через два года , я родила второго сына. И еще когда была беременной, мне активно начали намекать, что после родов будут мне предлагать добровольно расторгнуть контракт. Что и произошло, но не так, как они хотели.
я сидела дома в декрете, и 4 месяца на congés parenale -. Дотянули до середины сентября, 2й ребенок пошел в ясли. А я вышла на работу, опять цедила молоко, и ... через несколько месяцев потеряла работу в связи с увольнением по экономическим причинам ( после моего увольнения, фирма была ликвидирована).
По опыту подруг и своему личному опыту могу сказать, что начальство не любит работниц с маленькими детьми, и всё может поменяться в два счета, сегодня вы хорошая, а завтра вы уже плохая, т.к. вы беременны.

Я интересовалась на форуме, возможно-ли работать с тремя детьми. Оказалось, что можно. Девушки справляюстя ( спасибо cruella, Байла-Байла и МаманN... за советы)
Моему младшему сыну сейчас 15 месяцев.
Будучи беременной и на пособии по безработице, я воспользовалась помощью государства при открытии фирмы. Сейчас я работаю сама на себя, у меня частня практика.