Как меняется статус "студент" на "рабочий"?

[Montparnasse]

OceanInside, скажите, пожалуйста, а в какой области Вы работаете? И по специальности или нет?

[Nancy]

какой области Вы работаете? И по специальности или нет?

Это действительно важно.

Вот - обратите внимание Arrêté du 11 août 2011

Service-public - смена статуса

[tanne]

Это действительно важно.

Вот - обратите внимание Arrêté du 11 août 2011

Service-public - смена статуса

большое спасибо.

вопрос - как вы отслеживаете изменения в законодательстве, касающиеся иностранцев? есть единый интернет-источник об этом или журнал, газета? тоже хочется быть в курсе

[maggie]

Есть много сайтов, платных и бесплатных :

http://www.gisti.org/
http://www.editions-legislatives.fr/ (платный сайт)
http://www.service-public.fr/
http://www.legifrance.gouv.fr/

[tanne]

Есть много сайтов, платных и бесплатных :

http://www.gisti.org/
http://www.editions-legislatives.fr/ (платный сайт)
http://www.service-public.fr/
http://www.legifrance.gouv.fr/

спасибо, буду просвещаться!

[OceanInside]

OceanInside, скажите, пожалуйста, а в какой области Вы работаете? И по специальности или нет?

специальность графический дизайн, и работа 100 % по специальности, но понимаю что статус мне никто не поменяет ... из-за нехватки опыта ( тк стажи не в счет ) и другого выхода кроме снова идти на учебу нет , чтобы продлить визу студенческую, а там уже разбираться
просто с контрактом cdd вряд ли мне статус поменяют, правильно ?

[maggie]

... работа 100 % по специальности, но понимаю что статус мне никто не поменяет ... из-за нехватки опыта ( тк стажи не в счет ) и другого выхода кроме снова идти на учебу нет , чтобы продлить визу студенческую, а там уже разбираться
просто с контрактом цдд вряд ли мне статус поменяют, правильно ?

Если работа 100% по специальности и зарплата выше 1,5 раза SMIC, то почему бы не попробовать? Только попросите вашего RH вывесить вначале объявление ва АPEC + пусть напишет хорошее мотивационное письмо (или сами напишите, а то многим RH просто лень) о том, что вы незаменимый сотрудник, так как проявили себя в лучшем свете во время стажировки; и что вы уже ответсвенный за проект X и Y; и что им (компании) очень накладно сейчас искать вам замену, так как вы уже opérationnel, и тд и тд.... + знания языков и опыт работы на международном уровне не забудьте упомянуть (может, вы когда-то стажировку в России проходили...). Было бы желание.

Почему у вас такая уверенность, что с CDD не поменяют? Если хорошая зарплата, то DIRECCTE все равно CDD это или CDI. Главное - обосновать почему на должность выбрали именно вас.

Кстати, а вы думаете, что еще один год учебы вам прибавит опыта работы и дополнительных шансов? Каким образом? Ну может еще одну стажировку пройдете... (только зачем это нужно, если вам уже предлагают работу по специальности??).

Между прочим, у большинства студентов, меняющих статус на "salarié", рабочего опыта во Франции нет (ну кроме стажировок), что, в принципе, логично.

[GambitOS]

и зарплата выше 1,5 раза SMIC

Это до налогов или уже после?