Форумы inFrance  - Франция по-русски
Вернуться   Форумы inFrance - Франция по-русски > Жизнь во Франции > Работа во Франции

        Ответ        
 
Опции темы Опции просмотра
  #91
Старое 05.04.2013, 21:59
Мэтр
 
Аватара для petitte_souris
 
Дата рег-ции: 05.06.2005
Сообщения: 538
Посмотреть сообщениеSvetaLes 36 пишет:
Ецли вы уволитесь - по обоюдному согласию в период испытательный срок ,то ваши права на пособие по безработице сохраняются .
Спасибо за ответ, нет, испытательный срок давно прошел. Если я уволюсь, то только для того чтобы перейти не новое место. Я немного боюсь: если на новом месте дела пойдут не так как надо, и в новый испытательный срок мной будут не довольны, значит у меня не будет никаких прав на пособие...?
petitte_souris вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #92
Старое 05.04.2013, 22:36
Мэтр
 
Дата рег-ции: 23.03.2007
Откуда: FR-RU
Сообщения: 4.368
petitte_souris, svetales вам ответила про испыт. срок на новом месте, куда вы перейдёте на cdi.
__________________
tantum maior erit gloria nostra
1618 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #93
Старое 10.04.2013, 01:10
Кандидат в мэтры
 
Аватара для мурка
 
Дата рег-ции: 17.10.2005
Откуда: Metz
Сообщения: 477
Посмотреть сообщениеSvetaLes 36 пишет:
Ецли вы уволитесь - по обоюдному согласию в период испытательный срок ,то ваши права на пособие по безработице сохраняются .
Не могли бы вы дать ссылку на Code du Travail пожалуйста? а то у меня немного другая информация.
__________________
Мы так много заплатили за прозрение,что, пожалуй, обнищали навсегда (c)
мурка вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #94
Старое 10.04.2013, 02:42
Мэтр
 
Аватара для Svet
 
Дата рег-ции: 03.01.2003
Откуда: Донецк, ДНР
Сообщения: 16.546
Посмотреть сообщениемурка пишет:
Не могли бы вы дать ссылку на Code du Travail пожалуйста? а то у меня немного другая информация.
Меня увольняли в испытательный срок, пособие было. Главное на него до того заработать.
Svet вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #95
Старое 10.04.2013, 14:20     Последний раз редактировалось SvetaLes 36; 10.04.2013 в 14:23..
Мэтр
 
Аватара для SvetaLes 36
 
Дата рег-ции: 21.08.2008
Откуда: Moscou-Lyon-Var-Indre
Сообщения: 4.818
Посмотреть сообщениеSvet пишет:
Меня увольняли в испытательный срок, пособие было. Главное на него до того заработать.
Согласна с вами это так если вас уволили , но вот если вы ушли сами то там другая процедура , получения и право пособие по безработице, не автоматом дают , там есть разные критерии

вот нашла
http://www.editions-tissot.fr/actual...%C3%B4mage+%3F

http://droit-finances.commentcamarch...e-d-essai.php3
SvetaLes 36 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #96
Старое 11.04.2013, 14:45
Кандидат в мэтры
 
Аватара для мурка
 
Дата рег-ции: 17.10.2005
Откуда: Metz
Сообщения: 477
SvetaLes 36, Вы изначально написали , что при увольнении по обоюдному согласию права на пособие сохранаются. А это не совсем так, там как раз критерии которуе вы написали. Поэтому я и уточнила
__________________
Мы так много заплатили за прозрение,что, пожалуй, обнищали навсегда (c)
мурка вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #97
Старое 14.07.2014, 22:54
Бывалый
 
Аватара для alin
 
Дата рег-ции: 29.04.2011
Сообщения: 123
Для всех, кто увольняется по rupture conventionnelle с выходным пособием. Учитывайте, что période de carence с 1 июля увеличился до максимальных 180 дней (6 месяцев). При подсчете учитывается сумма полученного пособия. http://www.net-iris.fr/veille-juridi...ur-en-2014.php
alin вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #98
Старое 16.07.2014, 22:47
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Эту тему прочитала, но все говорят об увольнении с организаций.Мне тоже посоветуйте. что мне делать правильно, чтобы получать какое-либо пособие в pole-emploi . У меня контракт СДИ, работаю у частного лица официально, со всеми отчислениями 3 года . И вот внезапно в конце августа ребенка увозят в Кишинев до конца года. А меня вынуждают, чтобы я написала заявление об увольнении.Но тогда мне никакого пособия не будет.С чего начинать? Что потребовать с хозяйки?
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #99
Старое 17.07.2014, 20:28
Модератор
 
Аватара для Irbis
 
Дата рег-ции: 05.10.2005
Откуда: Санкт-Петербург - Amiens
Сообщения: 10.230
http://m.vosdroits.service-public.fr...s/F12202.xhtml
Tanya48, на этос сайте есть ссылки на труд.кодекс.
Ни в коем случае сами не увольняйсь!
Или licencement или rupture conv.
Сходите к инспектору по труду или адвокату, если будут проблемы с работадателем.
Irbis вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #100
Старое 17.07.2014, 23:03
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Посмотреть сообщениеIrbis пишет:
http://m.vosdroits.service-public.fr...s/F12202.xhtml
Tanya48, на этос сайте есть ссылки на труд.кодекс.
Ни в коем случае сами не увольняйсь!
Или licencement или rupture conv.
Сходите к инспектору по труду или адвокату, если будут проблемы с работадателем.
Спасибо, изучаю сейчас.Теперь как бы она не отказывается , но как узнает, что мне еще и пособие надо платить-далее ее реакцию и не предполагаю.
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #101
Старое 17.07.2014, 23:32
Мэтр
 
Аватара для libellule
 
Дата рег-ции: 03.06.2005
Откуда: Paris
Сообщения: 11.136
Посмотреть сообщениеTanya48 пишет:
но как узнает, что мне еще и пособие надо платить-далее ее реакцию и не предполагаю.
__________________
Пособие ведь не она будет платить, а АССЕДИК. Ей то какая разница.
libellule вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #102
Старое 17.07.2014, 23:53
Мэтр
 
Аватара для Marine Saf
 
Дата рег-ции: 24.06.2007
Откуда: Le Mans
Сообщения: 12.288
libellule, в случае rupture conv. все таки пособие платит работодатель вместе с последней зарплатой.
Marine Saf вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #103
Старое 17.07.2014, 23:56
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Посмотреть сообщениеMarine Saf пишет:
libellule, в случае rupture conv. все таки пособие платит работодатель вместе с последней зарплатой.
Вы не знаете ,где про такое пособие прочитать и на сколько времени это пособие?
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #104
Старое 18.07.2014, 00:00
Мэтр
 
Аватара для Marine Saf
 
Дата рег-ции: 24.06.2007
Откуда: Le Mans
Сообщения: 12.288
Tanya48, вот здесь прочитайте http://travail-emploi.gouv.fr/inform...e-du,8383.html
Marine Saf вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #105
Старое 18.07.2014, 00:01
Мэтр
 
Аватара для Marine Saf
 
Дата рег-ции: 24.06.2007
Откуда: Le Mans
Сообщения: 12.288
Tanya48, пособие единоразовое, выплачивается вместе с последней зарплатой. Потом уже оформляете пособие по безработице в РЕ
Marine Saf вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #106
Старое 18.07.2014, 00:06     Последний раз редактировалось libellule; 18.07.2014 в 00:18..
Мэтр
 
Аватара для libellule
 
Дата рег-ции: 03.06.2005
Откуда: Paris
Сообщения: 11.136
Посмотреть сообщениеMarine Saf пишет:
в случае rupture conv. все таки пособие платит работодатель вместе с последней зарплатой.
Я имела в виду пособие по безработице будет платить Асседик.
l'indemnité по увольнению может быть совсем не большой суммой.
Я посмотрела при 1500 евро заплаты и стаже 3 года l'indemnité всего 900 евро.(Легальный минимум. конечно)

Ну что, не найдет хозяйка такую сумму?
Зато потом можно пособие по безработице получать.
libellule вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #107
Старое 18.07.2014, 00:08
Мэтр
 
Аватара для Marine Saf
 
Дата рег-ции: 24.06.2007
Откуда: Le Mans
Сообщения: 12.288
libellule, ну да, по русски все пособиями называем.

Tanya48, ни в коем случае не увольняйтесь сами.
Marine Saf вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #108
Старое 18.07.2014, 09:44
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Посмотреть сообщениеMarine Saf пишет:
libellule, ну да, по русски все пособиями называем.

Tanya48, ни в коем случае не увольняйтесь сами.
Да, конечно, не буду увольнятся сама. Всем спасибо! буду изучать материал, хотя трудно читать всё на французском.
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #109
Старое 18.07.2014, 09:48
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Посмотреть сообщениеlibellule пишет:
Я имела в виду пособие по безработице будет платить Асседик.
l'indemnité по увольнению может быть совсем не большой суммой.
Я посмотрела при 1500 евро заплаты и стаже 3 года l'indemnité всего 900 евро.(Легальный минимум. конечно)
Не найдет. У меня за 3 года не было ни разу зарплаты в 1500 евро, в основном 500-700 евро. Не было 35 часов.
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #110
Старое 18.07.2014, 09:50
Мэтр
 
Аватара для Marine Saf
 
Дата рег-ции: 24.06.2007
Откуда: Le Mans
Сообщения: 12.288
Посмотреть сообщениеTanya48 пишет:
Да, конечно, не буду увольнятся сама. Всем спасибо! буду изучать материал, хотя трудно читать всё на французском.
Пишите что Вам непонятно.
Marine Saf вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #111
Старое 21.07.2014, 15:37
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Вот что нашла про на сайте indemnité:L’indemnité compensatrice de congés payés
Lors de la rupture du contrat de travail, qu'elle soit à votre initiative ou à celle de votre employeur, vous avez droit, sauf en cas de faute lourde, à une indemnité compensatrice de congés payés correspondant à la rémunération des congés acquis mais non pris au titre de l’année de référence et de l’année en cours. Cette indemnité, soumise à cotisations sociales, doit figurer sur le reçu pour solde de tout compte et sur l’attestation Pôle emploi.
L’indemnité de préavis
Si votre employeur vous dispense d’effectuer le préavis, il doit vous verser une indemnité égale au montant de la rémunération que vous auriez perçue si vous aviez gardé l'enfant.
Теперь волнует ,полагается ли мне еще пособие от хозяйки ,кроме отпускных? Кто знает, где найти такую таблицу расчета?
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #112
Старое 21.07.2014, 17:44
Мэтр
 
Аватара для libellule
 
Дата рег-ции: 03.06.2005
Откуда: Paris
Сообщения: 11.136
Посмотреть сообщениеTanya48 пишет:
Не найдет. У меня за 3 года не было ни разу зарплаты в 1500 евро, в основном 500-700 евро. Не было 35 часов.
Я дала примерную раскладку. Можете посчитать сами в Вашем случае.
L'indemnité légale ne peut pas être inférieure à 1/5ème de mois de salaire multiplié par le nombre d'années d'ancienneté. Au-delà de 10 ans d'ancienneté, il faut y ajouter 2/15èmes de mois de salaire par année supplémentaire.
Вот здесь очень четко все расписано что и как считать.
http://vosdroits.service-public.fr/p...ers/F987.xhtml
libellule вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #113
Старое 21.07.2014, 18:04
Мэтр
 
Аватара для Marine Saf
 
Дата рег-ции: 24.06.2007
Откуда: Le Mans
Сообщения: 12.288
Посмотреть сообщениеTanya48 пишет:
Теперь волнует ,полагается ли мне еще пособие от хозяйки ,кроме отпускных?
Вы имеете ввиду indemnité de préavis ?

Посмотреть сообщениеTanya48 пишет:
Кто знает, где найти такую таблицу расчета?
Что вы имеете ввиду ? если вы о сроках, то посмотрите здесь http://vosdroits.service-public.fr/p...rs/F2855.xhtml
Marine Saf вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #114
Старое 21.07.2014, 23:42
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Посмотреть сообщениеlibellule пишет:
Я дала примерную раскладку. Можете посчитать сами в Вашем случае.
L'indemnité légale ne peut pas être inférieure à 1/5ème de mois de salaire multiplié par le nombre d'années d'ancienneté. Au-delà de 10 ans d'ancienneté, il faut y ajouter 2/15èmes de mois de salaire par année supplémentaire.
Вот здесь очень четко все расписано что и как считать.
http://vosdroits.service-public.fr/p...ers/F987.xhtml
Спасибо.Поняла.Только не знаю, на частников (нянь) это распространяется или нет?
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #115
Старое 02.09.2014, 23:28
Кандидат в мэтры
 
Аватара для Sarah Sarah
 
Дата рег-ции: 18.12.2010
Откуда: Paris
Сообщения: 230
И чем дело закончилось?
Sarah Sarah вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #116
Старое 03.09.2014, 14:43
Мэтр
 
Аватара для Tanya48
 
Дата рег-ции: 27.08.2009
Откуда: Омск -Кольмар 68000
Сообщения: 3.231
Отправить сообщение для Tanya48 с помощью Yahoo
Посмотреть сообщениеSarah Sarah пишет:
И чем дело закончилось?
Ничем.Я в отпуске в РОссии.Я в состоянии ожидания .Хозяйка и увольнять не хочет, и количество часов не увеличивает.
Tanya48 вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #117
Старое 18.09.2014, 18:36
Кандидат в мэтры
 
Аватара для Liflea
 
Дата рег-ции: 30.08.2009
Откуда: Moscow-Cote d'Azur
Сообщения: 360
Отправить сообщение для  Liflea с помощью ICQ
Уважаемые форумчане, добрый день!
Подскажите, пожалуйста, неопытной. У меня СДИ, планируем беременность. Могу ли я после декрета, т.е. 10 недель после родов попросить rupture amiable? Если начальник не согласится как лучше поступить?
Liflea вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #118
Старое 19.09.2014, 11:24
Бывалый
 
Аватара для alin
 
Дата рег-ции: 29.04.2011
Сообщения: 123
Посмотреть сообщениеLiflea пишет:
Уважаемые форумчане, добрый день!
Подскажите, пожалуйста, неопытной. У меня СДИ, планируем беременность. Могу ли я после декрета, т.е. 10 недель после родов попросить rupture amiable? Если начальник не согласится как лучше поступить?
Rupture conventionnelle можно получить только по обоюдному согласию работника и работодателя. Если инициатива исходит от вас, то нужно иметь какие-то аргументы, чтобы убедить вашего начальника согласиться на ваше увольнение (для него это дополнительные расходы и поиск нового работника). Таким аргументом может быть выгода для предприятия (вы работаете давно и ваш контракт дорого обходится), нарушение ваших прав (но при этом вы не хотите идти в prud'hommes). В целом, вы можете предложить, но начальник имеет полное право отказаться.
alin вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #119
Старое 19.09.2014, 11:53
Кандидат в мэтры
 
Аватара для Liflea
 
Дата рег-ции: 30.08.2009
Откуда: Moscow-Cote d'Azur
Сообщения: 360
Отправить сообщение для  Liflea с помощью ICQ
Посмотреть сообщениеalin пишет:
Rupture conventionnelle можно получить только по обоюдному согласию работника и работодателя. Если инициатива исходит от вас, то нужно иметь какие-то аргументы, чтобы убедить вашего начальника согласиться на ваше увольнение (для него это дополнительные расходы и поиск нового работника). Таким аргументом может быть выгода для предприятия (вы работаете давно и ваш контракт дорого обходится), нарушение ваших прав (но при этом вы не хотите идти в prud'hommes). В целом, вы можете предложить, но начальник имеет полное право отказаться.
И если он отказывается, я остаюсь ни с чем?
Liflea вне форумов  
 Ответ с цитатой 
  #120
Старое 19.09.2014, 12:02
Бывалый
 
Аватара для alin
 
Дата рег-ции: 29.04.2011
Сообщения: 123
Посмотреть сообщениеLiflea пишет:
И если он отказывается, я остаюсь ни с чем?
К сожалению, да. Если он не согласится, он предложит вам увольняться по собственному желанию. То есть без выходного пособия и права на пособие по безработице. Я знаю несколько таких историй.
alin вне форумов  
 Ответ с цитатой 
        Ответ        


Закладки

Метки
увольнение


Здесь присутствуют: 1 (пользователей - 0 , гостей - 1)
 
Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Увольнение по экономическим причинам - licenciement économique feodora Работа во Франции 173 20.07.2017 21:42
Необоснованное увольнение (licenciement injustifié) - какие действия...? m_k Работа во Франции 153 23.02.2013 16:34
Licenciement économique MITO Работа во Франции 3 15.02.2013 15:53
Rupture conventionnelle и продление рабочей карты cegetel Административные и юридические вопросы 1 01.03.2012 01:25
Кто проходил через licenciement pour cause réelle et sérieuse parisienne7750 Работа во Франции 39 12.12.2009 00:18


Часовой пояс GMT +2, время: 21:04.


Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
 
Рейтинг@Mail.ru
 
©2000 - 2005 Нелла Цветова
©2006 - 2024 infrance.su
Design, scripts upgrade ©Oleg, ALX