#121
05.06.2015, 17:58
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 03.01.2007
Откуда: Moscou-Strasbourg-67 Alsace
Сообщения: 4.963
|
но я согласна, что моя ситуация скорее исключение из правил поэтому так тяжело и было все потерять - интересную работу с хорошей з/п в 15 мин по лесной красивой дороге, без единого светофора и пробок соответственно ну ладно, все позади
__________________
детские вещи женские вещи Поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с Вами |
|
|
#122
05.06.2015, 18:04
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 03.01.2007
Откуда: Moscou-Strasbourg-67 Alsace
Сообщения: 4.963
|
мне не понравился конец когда у вас сдд, вы знаете, что рано или поздно он закончится и морально готовы к этому а когда у вас сди и вас "выпирают" оказывают моральное давление, чтобы вы ушли, а это не входило в ваши планы, во всяком случае на ближайшее время (у меня младшей на тот момент было 1,5г) мне нужна была стабильность и было удобно работать 80% со свободной средой (что было бы невозможно на сдд) в общем, сди очень хорош, пока его не хотят прекратить не по вашей воле
__________________
детские вещи женские вещи Поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с Вами |
|
|
#123
05.06.2015, 19:00
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 10.06.2008
Откуда: 34
Сообщения: 3.143
|
У меня структура такая, что на CDI privé никого не берут, а на СDI public (titularisation) я пока претендовать не могу. Так вот я с СDD зарплату за 5 лет увеличила на 70%, так как в конце каждого контракта торгуюсь, а подруга-француженка, с которой начинали работать в одно время, на бессрочном гос.контракте, получила 200€ повышение с тех пор. Единственное, что заставляет задуматься, это PTZ и кредитные ставки.
__________________
Неправда, что в правительстве работают только непорядочные люди. Будем объективными. Есть еще некомпетентные. |
|
|
#124
05.06.2015, 21:35
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 03.01.2007
Откуда: Moscou-Strasbourg-67 Alsace
Сообщения: 4.963
|
у меня примерно так же, на interim/cdd з/п росла, а на сди - 5 лет ни копейки не прибавилось )) хотя грех жаловаться, зп изначально была высокая ))
__________________
детские вещи женские вещи Поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с Вами |
|
|
#125
06.06.2015, 09:37
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 04.01.2007
Откуда: париж и окрестности
Сообщения: 3.261
|
Просто если увольняешься сам с сди то безработицу не платят, по крайней мере сразу. Это очень связывает руки, люди боятся сами увольняться.
|
|
|
#126
06.06.2015, 09:59
|
||
Мэтр
|
Музыка, а мне за 3года безупречной работы на СДИ прибавили 40 сантимов к почасовой оплате!
Martingale, да, но иногда безработица нас блокирует в своём болоте. оттуда трудно вырваться. Я вот увольняюсь с СДИ без пособия. Так решила- чтобы что-то найти, нужно что-то потерять.
__________________
Никакая победа не стоит того, чтобы ради неё воевать. Карел Чапек . |
|
|
#127
06.06.2015, 10:15
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 03.01.2007
Откуда: Moscou-Strasbourg-67 Alsace
Сообщения: 4.963
|
я могла бы уйти с сди только уже имея что-то на примете, только куда-то, что в принципе и планировала сделать, когда младшая пойдет в садик, но не сложилось, как я планировала желаю вам поскорее найти новую работу и еще лучше прежней !
__________________
детские вещи женские вещи Поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с Вами |
|
|
#128
06.06.2015, 10:19
|
||
Мэтр
|
Музыка, нет, я не смелая сосем! у меня ещё есть другая работа. И детей нет малолетних. Когда я ребёнка на ноги поднимала и учила, я бы ни за что не уволилась! спасибо на добром слове! и Вам- удачи!
__________________
Никакая победа не стоит того, чтобы ради неё воевать. Карел Чапек . |
|
|
#129
08.06.2015, 10:30
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 18.09.2007
Откуда: France 41-36-44
Сообщения: 10.136
|
Мой респект! Удачи вам.
А меня не устраивает город, в котором я работаю. Я на свой СДД тоже ради зарплаты пошла (проект тоже очень интересный). И должность я эту не хочу на СДИ, потом из нее не выпрышнешь. Иногда легче устроиться на более высокую должность на другое предприятие, чем расти по службе на одном и том же. Так что пока меня мои СДД устраивают и СДИ в данном конкретном месте я не хочу. Вероятно, следующий контракт буду тоже брать на короткий срок. Как сказала одной из моих бывших коллег, которая уже 10 лет работает на СДД, переезжая с места на место: я еще не нашла тот город, в котором хочу жить и то предприятие, на котором хочу остаться. Есть в этом логика! |
|
|
#130
09.06.2015, 20:55
|
||
Бывалый
Дата рег-ции: 29.05.2015
Сообщения: 105
|
Спасибо всем отозвавшимся в теме, для себя решила "не рыпаться" пока.
Думаю, скоро будем подписывать контракт, начну работать самостоятельно с июля. ПОчитала соседние темы про бухгалтерию, поплохело. Многое понимаю через раз ( в темах, терминология, дебет-кредит), хотя за полгода выучила оочень- очень много, всю работу делаю сама, déclaration de tva, charges, urssaf, rapprochements bancaires нескольких банков. Но опыта да и теории недостаточно. Буду самообразовываться, набираться опыта. А когда "окрепну", тогда и буду заикаться о повышении. |
|
|
#131
09.06.2015, 23:26
|
||
Модератор
Дата рег-ции: 25.03.2008
Откуда: Москва,69,75,92,76,GE
Сообщения: 6.925
|
reminiscence, удачи вам! У вас хороший настрой!
|
|
|
#132
10.06.2015, 10:19
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 18.09.2007
Откуда: France 41-36-44
Сообщения: 10.136
|
reminiscence, молодец! Дерзайте, вы на правильном пути!
|
|
|
#133
10.06.2015, 15:24
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 03.01.2007
Откуда: Moscou-Strasbourg-67 Alsace
Сообщения: 4.963
|
reminiscence, умница ! все будет хорошо удачи огромной и успеха !
__________________
детские вещи женские вещи Поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с Вами |
|
|
#134
10.06.2015, 18:26
|
||
Бывалый
Дата рег-ции: 29.05.2015
Сообщения: 105
|
Piumosa, Nevelena, Mузыка,
спасибо за пожелания и добрые слова! |
|
|
#135
10.06.2015, 19:13
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 10.06.2008
Откуда: 34
Сообщения: 3.143
|
Réminiscence, поздравляю! Всегда горжусь нашими иммигрантами, пробивающими тут лбом бетонные стены, без всяких там мам-пап.
Мой вам совет: развивайте то, что я называю radar à conneries, умение избегать ситуации, в которых вас могут подставить или обвинить. Обычно, после ухода на пенсию вылезают все косяки работника. И второе, все просьбы, приказы и обещания в устной форме, без письменного подтверждения, признаются недействительными. Французы - мастера спорта в игре "Тут играю, тут не играю, а тут вообще рыбу заворачивали.", и вы просто плохо понимаете фр.язык.
__________________
Неправда, что в правительстве работают только непорядочные люди. Будем объективными. Есть еще некомпетентные. |
|
|
#136
12.06.2015, 23:43
|
||
Бывалый
Дата рег-ции: 29.05.2015
Сообщения: 105
|
дельный совет про радары! |
|
|
#137
13.06.2016, 12:50
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 05.06.2005
Сообщения: 538
|
Всем доброго времени суток,
Хотелось бы услышать мнения участников форума про мою ситуацию: мне вроде как светит повышение. Меня вызвал к себе начальник паралельного отдела и порекомендовала написать заявление в отдел кадров о возможном "развитии поста", сказала что оне это заявление поддержит. Я перейду в статус "кадр", буду называться шефом проекта и у меня прибавится зарплата. В общем то это то что я хотела, когда начала работать в этой компании год назад. Дипломы чтобы быть шефом проекта и меня есть. Однако: нужено поговорить с моим теперешним начальником - и я не знаю как. (он предлагал мне подобное развитие но в немного более отдаленной перспективе). Мой тепешний пост меня вполне устраивает и я немного боюсь этого "развития", главным образом потому что у меня маленький еще ребенок, а шефы проектов ездят в командировки. К тому же я не очень сведуща во всяких подковерных играх и мой тепершний начальник похоже не уверен в завтряшнем дне: приходит в оффис два три раза в неделю на несколько часов, не соединяется с линком. Ваши мнения? |
|
|
#138
13.06.2016, 13:39
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 02.04.2008
Откуда: Paris
Сообщения: 4.163
|
в каждом офисе всегда есть такой человек (скорее всего дама), которая все всегда знает (слухи, игры, будущие перестановки в постах итд). Советую вам найти такого человека, выпить с ним кофе и вытянуть всю интересующую вас информацию (но не надо ей/ему рассказывать о вашей ситуации).
Судя по поведению вашего начальника, очень может быть что у человека какие-то проблемы, но не обязательно профессионального характера, но в любом случае, ему может быть не до вас. Кстати, а это нормально, что вас вызывал начальник соседнего отдела? Будьте осторожны, если он не дружит или конкурирует с вашим, вот тут и может заключаться подковерная игра.:цонфусед: |
|
|
#139
14.06.2016, 17:23
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 05.06.2005
Сообщения: 538
|
фиалка22, спасибо за ответ.
Очень важный вопрос: если я пойду на это повышение, котрант мне напишут новый? С вытекающим от сюда испытательным сроком...? |
|
|
#140
14.06.2016, 17:49
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 29.10.2002
Откуда: Москва-Paris
Сообщения: 11.041
|
нового испытательного срока быть не должно, т.к. Вы уже работаете на предприятии и доказали свою состоятельность.
Но должно быть доп.соглашение к трудовому договору, в котором будет отображена новая зарплата и новый статус cadre. По поводу решения о переходе в другой департамент (на другую должность) - зависит от того, насколько надёжен потенциальный новый начальник (насколько ему можно доверять с его предложением) и насколько "безопасен" текущий руководитель (не будет вставлять палки в колеса). В идеальном варианте лучше открыто и честно со всеми договариваться, но для этого нужно хорошо людей знать, чтобы представлять чего от них можно ожидать. |
|
|
#141
14.06.2016, 18:38
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 11.11.2005
Откуда: region parisienne > 85
Сообщения: 16.464
|
petitte_souris, нового контракта не будет, будет avenant, который нужно будет подписать в кабинете у rh. Там какой должен быть срок на размышления.
Испытатеного срока не будет, но при увольнении срок станет 3месяца. Осторожно с зарплатой у кадров больше отчислений и крупное повышение брутто оказалось ничем. Я не хотела менять статус, но drh мне сказала, что легально отказаться можно, но реально боссу это очень не понравится и что выхода особого нет. |
|
|
#142
19.01.2017, 22:37
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 21.05.2007
Откуда: Moscou - Lille
Сообщения: 1.339
|
Подскажите как считается ancienté? Я пришла в компанию три года назад, сначала интерим, потом на сдд, чтобы заменить девушку, уходящую в декрет. После мне предложили остаться на другой должности, мы договорились, что я месяц гуляю в отпуске и возвращаюсь на cdi. Этот месяц я была без контракта, с тех пор в моих зарплатных листах фигурирует дата ancienté та, с которой был подписан постоянный контракт. Есть ли шанс засчитать мой интерим и сдд?
|
|
|
#143
19.01.2017, 22:42
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 14.10.2010
Откуда: France
Сообщения: 545
|
|
|
|
#144
19.01.2017, 23:03
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 21.05.2007
Откуда: Moscou - Lille
Сообщения: 1.339
|
Спасибо, обидно. У нас есть премия на три года, которую хотят отменить летом
|
|
|
#145
19.01.2017, 23:12
|
||
Мэтр
Дата рег-ции: 11.11.2005
Откуда: region parisienne > 85
Сообщения: 16.464
|
manyun4ik, если да CDI пошло с конца CDD, без перерыва, то стаж считался бы от начала сdd
|
|
|
Закладки |
Здесь присутствуют: 1 (пользователей - 0 , гостей - 1) | |
|
|
Похожие темы | ||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Жизнь и работа в Страсбурге: подводные камни | Требониан | Иммиграция-адаптация-интеграция-ностальгия | 42 | 11.02.2016 12:50 |
Особенности/подводные камни аренды жилья | Finik | Жилье во Франции | 9 | 29.11.2010 00:48 |
Подводные камни поисков себя... И поиски работы и учебы во Франции | Alena77 | Работа во Франции | 16 | 09.09.2009 19:31 |